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日々立ち上がる問題や課題を前にして、
悩みや迷いが起きますね。
答えを見いだせないときに、
あなたは、どうやって解決していきますか？
・これまでにうまくいった方法を思い出す
・問題解決の手法を当てはめてみる
・専門知識のある人に相談する
他にもあるかと思います。
ひとつ提案です。
こんな問いを自分に投げてみてはいかがでしょう？
「尊敬するあの人だったら、どんなふうに解決するだろう？」
今日、ここにたどり着くまで、
私たちはたくさん方に出会ってきました。
あの人に出会えたから今の自分がある、と言える人も
その中にいますね。
あなたにとって、尊敬する人、お手本になる人は
誰でしょう？
もし、その人だったら、
どんな選択をして、どんな行動をとるか？
書物でしか知らない尊敬する経営者やリーダーを想像してもいいです。
建設的な思考を持ち、問題解決能力があるあの人なら、
この難関をどう切り抜けるだろう？
今の自分の中だけで答えを見いだせないのなら、
この問いは、強力な味方になります。
★今日のCoaching Question★
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Ｑ．お手本となるあの人だったら、どうするだろう？
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行動した感想・気づきをコメントでお寄せください。
お声をいただけたら嬉しいです♪
追伸：
尊敬する人は誰ですか？
この問いに答られないとしたら、とても残念だと思います。
すべてにおいて完璧な人はいない。
けれども、あの人のあの部分については頭が下がる、
と思える人はいるのではないでしょうか。
尊敬心は、自分を成長させてくれる大切なもの。
迷いや悩みの中で、一筋の光を与えてくれます。
偉人のように素晴らしい人物でなくても、
身近な人たち、両親、兄弟姉妹、友達、同僚など
一人ひとりの中にも尊敬できるところを発見できる眼を
持ちたいと思います。
実際、私は自分ひとりでは何ひとつできないし、
いつも誰かの導きがあって歩んでいると感じています。
あの人のああしたところは本当に素晴らしい。
あの人のようになりたい。
こうした想いが、「これまで」の自分を創り
「これから」の自分を創っていく。
そして、いつかは、誰かに尊敬心をもってもらえる自分に
なりたいと思います。
大事なのは「行動する」こと。
実践するとどんないいことがある？
それは・・・
した人だけにやってくるご褒美♪
一つの行動が次のステージへの扉につながります(^^)
どうぞ良い一日を(^^)/
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最後までお読みくださり、ありがとうございました。
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次回のテーマはまさに！「尊敬する人」
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